Une enquête a été réalisée en juillet 2007 en utilisant des méthodes qualitatives (entretiens semi-directifs, questions ouvertes, entretiens de groupes) pour mieux cerner les motivations explicites et implicites du choix de l’âge de la sortie du monde du travail. Cinquante entretiens d’environ quarante minutes ont été conduits auprès des assurés âgés de 55 à 65 ans venus en agence locale pour déposer un dossier de retraite ou demander des renseignements.

Cette note comporte deux parties :

• Une synthèse des résultats de l’enquête qualitative réalisée en juillet 2007 par la Cnav, auprès d’assurés, afin de mieux connaître leurs motivations (choix de vie, contraintes professionnelles, problème de santé…) à liquider leur retraite toujours plus tôt ;

• Des indicateurs statistiques des départs à la retraite : flux des nouveaux retraités, départs avant 60 ans, flux de pensionnés avec décote de la pension, bénéficiaires de la surcote.